1984年在一片稻田里建设起来的廊坊分院，当时仅仅作为中国石油勘探开发研究院的配套辅助单位，进行天然气方面的研究。然而25年后的今天，廊坊分院不仅被誉为集团公司天然气大发展中的智囊团、参谋部，而且针对低渗透而发展起来的压裂酸化、近期发展起来的新能源研究，在国内也是响当当的。

廊坊分院何以能在天然气、低渗透、新能源领域形成三大特色技术？笔者对此进行了深入的采访。

抓住机遇，辅助变成挑大梁

廊坊分院25年的发展历程，大体分为三个阶段，在“七五”期间，是艰苦起步阶段，最先开展天然气地质研究，接着开展低渗透、渗流力学研究。从“八五”到“十五”期间是成长发展阶段，从开始的天然气地质向天然气上下两头延伸，从低渗透研究发展为围绕开发“三低”油气田开展全方位科研与工艺技术研究。2005年以来是快速发展阶段，不仅原有的专业领域业务范围在扩大，而且抓住了全球、全国兴起的新能源战略机遇，迅速开展新能源研究，成立了新能源研究所，使廊坊分院很快形成三大特色技术。

据了解，在每个发展阶段，廊坊分院历任领导，思想敏锐，反应迅速，积极抢抓机遇。在创业初期，针对我国“三低”油藏占有较大比重，迅速成立了压裂酸化技术服务中心，并逐年扩大业务范围。在稳步发展阶段，紧盯国内外油气发展。当陕京线、西气东输管线建成后，首先遇到如何保证安全稳定供气的问题，而当时除几个地方利用油井采空后的空穴做地下储气库探索外，全国尚未有大型地下储气库的专门研究。时任院领导立即意识到这将是国家和集团公司要下工夫解决的难题，于是迅速组织地下储气库研究班子，展开调查研究，并在江苏省金坛市着手建设我国第一座大型地下储气库。

近几年，随着常规油气勘探开发难度越来越大、国际油价不断攀升，开发利用非常规油气与可再生能源已经是国际化能源公司的共同目标，我国政府和集团公司也提出大力开发新能源的战略目标，廊坊分院领导以敏锐的目光看到这一领域的前景，意识到新能源业务的发展必将对非常规油气地质理论开发技术提出更高的要求，于是从全院各所抽调精兵强将，迅速建立起新能源研究机构，并提出建设非常规油气重点实验室的构想，把新能源科技研究推上了跑道。

目前，廊坊分院三大特色技术全面迅速发展。在天然气领域，已由起步时的一个地质所发展为天然气开发所、天然气地球物理与信息所、天然气工艺研究所、地下储气库研究中心、工程造价中心等，基本涵盖了天然气从勘探开发到储存的全过程。在低渗透研究领域，研究队伍由起步时不足20人发展到如今的50多人，业务范围已涉及开发“三低”油气藏的方方面面，成为集团公司开发“三低”油气藏的智囊团。在新能源领域，虽然起步晚，但发展快，从煤层气、油砂到油页岩和页岩气、水合物，各项研究成果为集团公司非常规油气业务发展提供了理论保障和技术支撑。

做优做强，特色技术占鳌头

据介绍，在廊坊分院的三大特色技术中，赞誉声高、普遍认可的当数天然气。近几年，廊坊分院围绕天然气整体发展，深入开展中长期发展战略研究，一批研究成果为集团公司把握中长期市场供应、统筹利用国内外资源、合理制定下游基础设施建设及产业发展政策起到了重要的参谋作用。在天然气勘探方面，廊坊分院立足六大盆地，优选8个重点勘探区域27个风险目标，协助提出6个井位，为集团公司决策提供了重要依据。在天然气开发方面，廊坊分院瞄准中国石油产能建设重点，以低渗砂岩、火山岩、深层超高压碳酸盐等五类复杂气藏为对象，调研国内外先进开发技术，结合自己的研究，完善了相应的开发模式。

压裂酸化技术服务中心成立以来，始终把促进我国低渗透油气藏的勘探开发作为自己的责任和使命，强调发展和创新，注重新技术和新材料的研发，一直致力于压裂酸化基础理论和应用技术的研究攻关，解决生产关键与技术难题。这个中心针对低渗碎屑岩、碳酸盐岩、火山岩、复杂岩性、煤层气储层及不同井型的特点，已形成了低渗透油藏整体压裂技术、深井超深井压裂酸化技术、大斜度和水平井水力喷射及化学暂堵胶塞分段压裂技术等20多项技术，形成了满足不同储层和工艺要求的清洁压裂液、纳米级的微乳酸等10多种工作液体系，并在水力压裂油气藏工程、压裂力学、压裂酸化材料学等近20个机理性应用基础研究方面取得突破。中心成立24年来，先后完成国家科技攻关、国家“973”、集团公司和油田项目数百项，服务足迹遍布集团公司在国内的每个油田。先后获国家、省部级、厅局级成果奖61项，其中省部级及以上奖励27项。

在新能源领域的快速发展，使廊坊分院成为中国石油非常规油气勘探开发基础理论与技术创新的主要力量。从上世纪90年代初开展煤层气研究以来，基本摸清了我国煤层气资源情况，初步建立了煤层气实验室和野外测试及分析的方法、技术、指标体系，建立了煤层气勘探开发工艺技术体系，开展了一些新的煤层气勘探开发技术试验，包括欠平衡钻井技术、多分支水平井技术，形成了一批专有技术。

更新观念，人才荟萃铸大业

人是生产科研要素中的核心要素。廊坊分院以“人才就在身边”的理念为指导，努力建设理念先进、专业配套、素质过硬、结构合理的科研团队。

据了解，在这一思想指引下，近些年，廊坊分院以提升自主创新能力为目标，建立多学科复合型科研团队。首先是加强专家队伍建设，努力发挥引领作用。去年廊坊分院采取群众推荐、专业委员会评定，推举出众望所归的25名技术专家和38名学科带头人，其中有6人获集团公司高级专家称号，专家骨干队伍总体形成，成为科研团队中的中坚力量，在国家重大专项科研攻关中起着尖兵作用，在青年人才培养中发挥着引领作用。二是推进人才梯队建设，努力做好人力资源储备工作。近几年廊坊分院每年都引进一批大学生，形成老中青三结合的人才梯队，如今科研人员比例占全院员工80%以上。为了加快年轻科技人员的成长，廊坊分院强化岗位练兵，通过技术培训、科技讲座、技术交流等渠道，搞好科研人员理论技术的更新与储备；给年轻人压担子、扶梯子、搭台子，各所实行以师带徒的办法，帮助年轻人积累实践经验，提升解决实际问题的能力，下工夫建设一支配备合理、传承有序的专业人才队伍。